小西进这家公司的时候,是四年前了.那时出去做行政文员,半年后,以为行政文员没什么生长,这时,恰好堆栈在招帐务管理,小西给行政司理提请求,人资批审后,把小西调往堆栈做帐务员.

    在堆栈做帐务员很磨炼人，义务量年夜，也很庞大，正本小西的电脑操作都是些很简朴的内容，现在，要与营业、储运另有财政部义务挂钩，徐徐地，小西对物流和营业的义务都有所了解，并且因为义务细致，每次清点都获得财政部的夸奖。一年后，营业司理来找到供给部司理，说要把小西从堆栈调到营业部义务，希看供给司理理睬放人。

    营业部司理说：“小西是团体才，放在堆栈有点浪费。她做过行政，懂物流，跟财政相同也很好，我们部分下个月有营业员辞职，想让她往补上。”供给司理找小西谈事后，小西高愉快兴地往营业部报道了。

    谁知报道才两天，营业司理找她谈话，唏嘘了半天，才说：“小西，我想了良久，不晓得如何跟你说。是如许的，正本说要走的谁人营业员，现在不计划走了。你也晓得，我们很器重每一个员工，巨匠都是车载斗量的人才。她现在决议留上去，我们也很愉快。所以，我已经跟你司理说了，你照旧回堆栈下班。你看……”小西睁年夜了眼睛，内心一咯噔一下，不外，看到营业司理那么为难的脸色，小西照旧忍住勉强，说：“好，没紧急，感谢司理对我的一定。我了解。”

    小西于是继承回堆栈下班。时候到了这年的年底，将近放年假了，小西从供给部司理那边获得动静，营业部照旧想要她，过了几天，营业司理果然来找她，说因为有一团体辞职了，过完年就不来，送行宴都吃了。小西笑了一下，照旧很愉快。过完年，小西到营业部报到下班。

    三个月试用期结束后，小西已经徐徐上手了。突然又被营业司理找往谈话，营业司理撑着头，对小西半天不说话，小西问：“司理，我那边做得不对吗？”司理叹口吻，说：“小西，我这几个月很浏览你的义务本领。可是，之前谁人营业员是我们部分的精英级，现在又计划返来，此次……”小西打断司理的话，有点冲动地说：“司理，我晓得，我回堆栈。营业部不需要我。”说着眼泪就出来了。司理说：“小西我要跟你说对不起，我因此为你很不错，可是我们每个部分的人员设置装备摆设都要由人力本钱总监批准，营业部不能增加人员”。小西眼泪哗啦啦地流，说不出话来。

    隔天，小西又回到供给部，不外堆栈已经不要人手了，小西被安排做储运助理。这个地位无关紧急，小西以为自己好像良多余。但毕竟物流也有好多东西可学，小西徐徐找些事做，也平静了上去。

    又是几个月过往了，某天，储运课长找到小西，说营业司理代为问话，营业部有一个营业员要请产假，提早交代，照旧想要小西往，毕竟在营业也呆了几个月，随便上手。小西一下惊呆了，问储运课长：“是营业司理的意思吗？”储运课长说一定是啊，吃午饭的时候在一同说的。

    小西“突”地一下站起来，压住内心的肝火，径直跑到营业司理办公室，对营业司理说：“司理，此次又想到我，你放过我行不可？营业员请产假，年夜不了也便是半年，半年后又叫我往那边？”没等司理启齿，小西更提高了嗓门：“如果人手不敷，你也不关键我。这一次，对不起了。”说完，小西回身出往，她再也不是之前那位呼之即来，挥之即往的小文员了。

    来源：罗罗的博客 营业员相干生意经：商业相干专题：·什么样的营业员本领算是妙手营业员?·最全最精的单证信息 ·外贸营业员的的出口义务法式有哪些呢? ·商业流程年夜汇总轻松玩转生意经·只想拿牢固人为的营业员能用吗？ ·商业术语年夜全